≡
x
10
Open Sollicitatie
kom een kop koffie doen

Creatieve communicatiemedewerker

Gemeente Oldenzaal
  1. In deze functie ondersteun je 4 communicatieadviseurs binnen ons team. Je vertaalt communicatiestrategieën naar bijvoorbeeld campagnes en je zorgt voor de uitvoering. 
  1. 01-02-2024:Let op, er kan niet meer worden gereageerd.
    Vacature is ingevuld.
GEZELLIG EEN KOP KOFFIE DOEN?
Direct reageren
meer info over Oldenzaal als werkgever

Taakverdeling

No Data Found

Past Oldenzaal bij jou?

20 december 2022: Let op, er kan niet meer gereageerd worden op deze vacature, er zijn voor nu voldoende reacties. Iedereen bedankt voor de interesse!!
Oldenzaal is de Glimlach van Twente. Onze bruisende en Bourgondische stad met circa 32.000 inwoners is een prachtige plek in het Twentse landschap waar je naar hartenlust kunt werken, wonen en leven. Een inspirerende stad met een rijke historie. De gemeente Oldenzaal is een actieve, betrokken werkgever met de focus op samenwerken. Onze organisatie is met recht een platte te noemen die op verschillende vlakken betrokken is bij de Oldenzaals samenleving. Met alle collega’s staan we dagelijks voor onze inwoners klaar op het gebied van onder andere publieke ruimte, sociale zaken en dienstverlening. Als werkgever stimuleren we eigen initiatief en ambitie. Dit alles doen we met een knipoog en natuurlijk… met een glimlach. Voor ons communicatieteam zijn we op zoek naar een creatieve communicatiemedewerker (28-36 uur) In deze functie ondersteun je 4 communicatieadviseurs binnen ons team. Je vertaalt communicatiestrategieën naar bijvoorbeeld campagnes en je zorgt voor de uitvoering. Ook het helpen en coachen van collega’s met hun wijze van communiceren hoort bij deze functie. Verder verzorg je voor diverse projecten de communicatie-uitingen, bijvoorbeeld openbare ruimte, dienstverlening of de verkiezingen.
Blijf doorgroeien

Groeipad

Medewerker communicatie
Vestibulum auctor facilisis eros a sollicitudin. Ut sit amet malesuada massa,.
Communicatieadviseur
Vestibulum auctor facilisis eros a sollicitudin. Ut sit amet malesuada massa,.
Senior communicatieadviseur of teamleider
Vestibulum auctor facilisis eros a sollicitudin. Ut sit amet malesuada massa,.
Wat krijg je?
  • Het salaris is vastgesteld op minimaal € 2581 en maximaal € 3732 (functieschaal 8) bruto per maand, op basis van een 36-urige werkweek
  • Minimaal 144 uur verlof o.b.v. voltijd dienstverband conform CAO Gemeenten. Je kunt bij ons ook dagen “bijkopen”
  • Individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% van je bruto jaarsalaris (inclusief vakantiegeld)
  • Je komt te werken in een enthousiast team!
  • Vanuit de organisatie zijn er jaarlijks gezellige borrels en natuurlijk een team- of domeinuitje. Daarnaast zorgt onze personeelsvereniging voor leuke activiteiten. Denk bijvoorbeeld aan een weekendje weg, dagjes uit, diverse workshops en sportactiviteiten.
Wat vragen wij?
  • Opleiding of werkervaring in communicatie, vormgeving of media
  • Passie voor je vak: samen met je collega’s wil jij een topresultaat bereiken!
  • Creatief, flexibel, resultaatgericht en praktisch: in deze veelzijdige functie kun je al je creativiteit kwijt en weet je ook snel te handelen als er haast bij is
  • Ervaring met het Adobe pakket is erg fijn!
  • Contentbeheer is niet iets nieuws voor je
  • Niet bang voor een CMS-systeem of twee 😉
In deze functie ondersteun je 4 communicatieadviseurs binnen ons team. Je vertaalt communicatiestrategieën naar bijvoorbeeld campagnes en je zorgt voor de uitvoering. Ook het helpen en coachen van collega’s op hun wijze van communiceren hoort bij deze functie. Verder verzorg je voor diverse projecten de communicatie-uitingen, bijvoorbeeld openbare ruimte, dienstverlening of de verkiezingen. Kortom: ben je creatief, praktisch, dienstverlenend, hou je van een beetje gekkigheid en ben je op zoek naar een veelzijdige functie in een leuk team? Dan pas jij bij ons! Ok, wat ga je o.a. doen?
  • Je bent verantwoordelijk voor het proces van bijvoorbeeld diverse publicaties en uitingen
  • Je bewaakt de huisstijl en zorgt dat ons huisstijlhandboek wordt nageleefd
  • Je onderhoudt de contacten met vormgevers, foto- en videograven
  • Je ondersteunt bij het organiseren van bijvoorbeeld voorlichtingsbijeenkomsten
  • Je ondersteunt de communicatieadviseurs bij het bedenken van mogelijke communicatie-acties voor verschillende doelgroepen
  • Je maakt planningen voor de contentkalender en zorgt dat de juiste en goede content wordt aangeleverd
  • Je levert een redactionele bijdrage aan de in- en externe publicaties
  • Je ondersteunt collega’s op gebied van (social) media, voorlichting en webcommunicatie
  • Je houdt je bezig met verschillende vormen van interne en externe communicatie
Lijkt je bovenstaande wel wat? Ben je nieuwsgierig geworden dan drinken we graag eens een kop koffie (of thee) met je om van gedachten te wisselen! Deze afspraak is heel makkelijk te maken via de button bovenaan en hieronder op deze pagina. Twijfel je? Maak gewoon een afspraak. Wie weet, tot snel!

Benieuwd naar wat wellicht jouw toekomstige collega’s te vertellen hebben? Bekijk de video:

Nieuwsgierig? Kom eens koffie drinken

Zo kan een werkdag eruit zien

08:30-10:00

Je leest het lokale nieuws, checkt je e-mail en vist de eerste acties eruit voor de week die gaat komen.


10:00-11:00
Je schuift aan bij een overleg met een van de wethouders, om te kijken wat er speelt en waar de inzet van het communicatieteam nodig is.

12:00-15:00
Je hebt een weekstart met je team om de week door te nemen, je verdeelt taken en zet acties uit.


15:00-16:30
Een collega komt advies vragen, je werkt aan een strategie voor een bepaald onderwerp of werkt communicatieuitingen verder uit.

08:30-10:00Je gaat aan de slag met een grote campagne, bijvoorbeeld over duurzaamheid en afval.

 


10:00-11:00Je ondersteunt het college van B&W bij een persmoment en verzorgt de verdere communicatie achteraf.

11:00-1200Er komt een persvraag binnen van een journalist, die zet je uit bij een collega en stem je vervolgens af met de verantwoordelijke bestuurder.
Zo gaan we te werk
Sollicitatieprocedure

Stap1

1e gesprek met 3 collega’s uit het team inclusief leidinggevende

Stap2

Klikt het dan volgt er mogelijk een testcase

Stap3

Iedereen nog “on board” en blij? Dan volgt nog een laatste gesprek met de teamleider en kort hierna zal je je contract kunnen ondertekenen. Welkom bij Oldenzaal!
Denise Derksen

Teamleider Communicatie

Vragen over deze vacature?
Leer meer over ons bedrijf
Interesse?
EERST EENS LANGS OP DE KOFFIE DRINKEN
Direct reageren
deel deze vacature