Onze nieuwe Contract Manager heeft oog voor detail en werkt met een accurate, zorgvuldige en doordachte aanpak. Je bent klantgericht, kwaliteitsbewust en durft je verantwoordelijkheid en initiatief te nemen.

Daarnaast beschik jij over sterke communicatieve en organisatorische vaardigheden en acteer je vol zelfvertrouwen. Communicatie in de Engelse taal is geen probleem.

Nieuwsgierig? Bekijk de video die we van deze baan hebben laten maken en kom alles te weten!

Kom meer over CTS te weten

Clinical Trial Serviceย 

Kom alles te weten over ons bedrijf

Wij zijn een Contract Research Organisatie (CRO) die al 30 jaar gespecialiseerd is in het opzetten en uitvoeren van medisch-wetenschappelijk onderzoek (clinical trials) in Europa en daarbuiten. Inmiddels zijn we actief in ca. 80 landen en managen wij alle deze landen vanuit onze kantoorlocatie in Losser. En daar zijn we best trots op!

Contract Mananger

๐‘๐ž๐ฅ๐š๐ญ๐ข๐ž๐ฌ ๐ฆ๐ž๐ญ ๐ฆ๐ž๐ž๐ซ ๐๐š๐ง ๐Ÿ–๐ŸŽ ๐ฅ๐š๐ง๐๐ž๐ง ๐ฐ๐ž๐ซ๐ž๐ฅ๐๐ฐ๐ข๐ฃ๐ ๐จ๐ง๐๐ž๐ซ๐ก๐จ๐ฎ๐๐ž๐ง. Klinkt als een leuke baan, toch? Dat is het ook! Clinical Trial Service zoekt een Contract Manager. De functie wordt uitgevoerd vanuit ons gave kantoor in Losser en medische affiniteit is niet nodig.

De werkzaamheden in deze functie zijn gericht op het contracteren van onze buitenlandse partners (subcontractors) voor de studies die worden uitbesteed aan CTS. De Contractmanager is dรฉ gesprekspartner voor deze relaties en vertegenwoordigt hun belangen binnen onze onderneming zonder daarbij onze belangen uit het oog te verliezen.

Wat krijg je?
  • De range ligt tussen de โ‚ฌ2750 euro en โ‚ฌ5000 euro afhankelijk van ervaring en achtergrond

  • Je krijgt van ons 25 vakantiedagen op fulltime basis รฉn je bent vrij op je verjaardag!

  • Wij regelen iedere dag de lunch voor je. Verder betalen we 50% werkgeversbijdrage aan pensioenpremie voor je

  • Je ontvangt een uiteraard een laptop & telefoon, maar we hebben ook een fietsplan! Daarnaast mogelijkheden tot thuiswerken en we hebben flexibele starttijden

  • Wij gaan regelmatig een hapje eten met elkaar en hebben jaarlijks een kerstdiner en een CTS nursing-dag

Wat vragen wij?
  • We zoeken voor deze baan iemand met HBO werk- denkniveau

  • Jij red je prima in het Engels (en dan graag wat meer dan "vakantie-Engels" )

  • Je staat niet bekend als "de stille". Je kunt dus goed van het woord en bent sociaal aangelegd

  • Ervaring met het Adobe pakket is erg fijn!

  • Relatiebeheer is belangrijk. Dat moet jij echt mooi vinden. Financiรซle affiniteit is ook geen overbodige luxe voor deze functie

  • Je bent woonachtig in de regio Twente, verder kun je goed overweg met Microsoft Office

Bekijk onze “werkenbij” video

Taakverdeling

  • Opstellen Budgetten & Contracten
  • New Business/ development
  • Handover van contracten naar operationale afdeling
  • Overige werkzaamheden (controle facturatie samenwerkingspartners)
  • Videocalls met onze partners

Wat doet een Contract Manager binnen CTS?

De werkzaamheden in deze functie zijn gericht op het contracteren van onze buitenlandse partners (subcontractors) voor de studies die worden uitbesteed aan CTS. De Contractmanager is dรฉ gesprekspartner voor deze relaties en vertegenwoordigt hun belangen binnen onze onderneming zonder daarbij onze belangen uit het oog te verliezen.

Relatiebeheer en het goed vastleggen van afspraken en budgetten is cruciaal in deze functie. Je hebt dus veel contact met onze partners wereldwijd. Hebben we al gezegd dat we in meer dan 80 landen actief zijn via sub-contract partijen? Aan jou de taak om een goede samenwerking mee te hebben, te houden en uit te breiden. Je zal af en toe deze relaties gaan bezoeken, echter zul je grotendeels digitaal contact hebben.

Een greep uit je verantwoordelijkheden:

โ€ข Het opbouwen en onderhouden van werkrelaties met subcontractors;

โ€ข Het contracteren van onze subcontractors voor de projecten/ internationale klinische studies die worden uitbesteed aan Clinical Trial Service;

โ€ข Het initiรซren van nieuwe opdrachtgevers en nieuwe projecten;

โ€ข Het beheren en uitbreiden van ons netwerk van Internationale zakenpartners;

โ€ข Opstellen en bewaken van contracten en budgetten;

โ€ข Business Development (in samenwerking met collegaโ€™s van CTS Business Development).

Ben jij die persoon die klaar is voor de deze uitdaging?

Hebben we jouw interesse gewekt? Mooi! Je hoeft niet gelijk te solliciteren natuurlijk! Waarom drinken we niet gewoon eerst een kop koffie om samen van gedachten te wisselen. Deze afspraak is heel makkelijk te maken via de button bovenaan en hieronder op deze pagina. Twijfel je? Maak gewoon een afspraak, wat heb je te verliezen? Wie weet, tot snel!

Sollicitatieprocedure
Dit kun je verwachten

1

STAP1

Kop koffie! Laten we kennis maken. Je hebt een gesprek met Linda Sueters, HR Manager en Frans Mommers, Manager Finance & Contracting

2

STAP2

2e gesprek met Mirjam Bruggink, directeur CTS. Daarnaast kennismaking met collega van de afdeling

3

STAP3

Je ontvangt van ons een voorstel en hopelijk is deze naar wens!

Zo kan jouw werkdag eruit zien

09:00 -11:00

Nieuwe werkweek! Je begint met een kop koffie, kletst wat met collega’s en begint met de werkzaamheden waar je vrijdag mee bent gestopt!

11:00 – 12:30

We hebben altijd op maandag ons CTS bedrijfsoverleg. Hier is iedereen bij aanwezig en worden de lopende projecten besproken.

12:30 – 14:00

Tijd voor lunch. Bij ons hoef je thuis nooit je boterhammen te smeren want wij regelen dit voor je! Handig, toch?

14:00 – 17:00

Je gaat bezig met de planning voor de komende week maken. Daarna ga je bezig met de voorbereiding voor een aantal klant gesprekken die komen gaan.

08:30 -10:00

Je begint de dag met een videocall met een van onze subcontractors in Japan. Er loopt daar -samen met 8 landen meer- een trial voor een nieuw medicijn voor alzheimer. Hierna heb je een werkoverleg.

10:00 – 13:00

Je begint de dag met een videocall met een van onze subcontractors in Japan. Er loopt daar -samen met 8 landen meer- een trial voor een nieuw medicijn voor alzheimer. Hierna heb je een werkoverleg.

13:00 – 15:00

Na de lunch ga je bezig met de overdracht van een aantal nieuwe projecten naar onze projectmanagers. Zij nemen het stokje in het proces over, maar je blijft altijd wel betrokken.

15:00 – 16:15

Je eindigt de dag met een videocall met een klant die gevestigd is in Amerika. Je bespreekt de lopende zaken en gelijk ook een nieuw project. Hierna zit je dag erop!

09:00 -11:00

Goedemorgen! Na een kop koffie en een praatje met wat collega’s ga je budgetten doornemen. Hierna ga je contracten opstellen.

11:00 – 12:30

Business Development overleg met je collega’s. Je gaat samen kijken waar nog nieuwe business zit en wat ook past binnen onze CTS propositie.ย Hierna bespreek je de status van de lopende opdrachten.

13:30 – 15:00

Vandaag worden er lekkere broodjes gehaald en zo maken we van de lunch een klein feestje. Hierna ga je wat belletjes plegen om nieuwe klanten te benaderen.

15:00 – 16:30

Na een introductiecall met een nieuwe partner uit Braziliรซ ga je met een aantal collega’s nog een kop koffie doen en neem je de dag door. Fijne avond en tot morgen!

WAAROM MENSEN BIJ ONS WERKEN

We hebben een aantal redenen op een rij gezet

Ja er is bij ons een goede werksfeer, krijg je voldoende mogelijkheid om jezelf te ontwikkelen, zijn de lijnen kort en krijg je goed en voldoende gereedschap. Maar laten we eerlijk zijn. Dit hoor je toch overal? Hieronder een aantal andere redenen waar jij eens zou moeten overwegen om bij ons te komen werken.

Gezelligheid

We houden van gezelligheid en doen dan samen geregeld ook iets leuks. Zo leer je elkaar beter en ook op een andere manier kennen. Zo hebben we laatst een prachtige tocht op E-Scooters gemaakt met leuke stops onderweg.

Aandacht

“Alles wat je aandacht geeft groeit” Iets dat staat hoog bij ons in het vaandel staat! Persoonlijke aandacht voor iedereen bij CTS. Zie op de foto een mooi voorbeeld waar Mirjam een speech gaf ter ere van het 20 jarig jubileum van Bรฉate en Jolanda.

Verjaardag

Een cadeau voor je verjaardag en bijzondere eindejaarsgeschenken. Maar we vinden het ook heel leuk om getrakteerd te worden, zoals je hier op de foto ziet! Hebben we trouwens al vermeld dat je vrij krijgt op je verjaardag?

Ontwikkeling

Er wordt gekeken naar jouw kwaliteiten en talenten, deze worden waar mogelijk goed benut waardoor je ook de nodige uitdaging ervaart. Zo zetten we iedereen in zijn of haar kracht!

Gezelligheid

We houden van gezelligheid en vinden vaak snel een reden om de bloementjes buiten te zetten. Hier op de foto zie je trouwens een “nursingdag” die we hebben georganiseerd. Was leuk en geslaagd!

Werkplek

Een mooi, ruim en helder kantoorpand. Dat werkt lekker! PS is jouw de kleurrijke aankleding al opgevallen? Alles behalve saai wat je bij ons aantreft, al zeggen we het zelf.

Nieuwsgierig wie er allemaal bij ons werken?ย 

Wij stellen je graag voor aan een aantal collega’s

Meer informatie

Linda

HR Manager

Hellen

Project Manager Home Care

Marjolein

Clinical Research Associate

Rianne

Office & Logistics

Julia

Project Manager

Marieke

Project Manager International Home Care Service

Vragen over deze vacature? Neem contact op!

Linda Sueters, HR Manager