Hallo! Leuk om kennis te maken!
Wij zijn Info}Topics
Eerst iets over waar het allemaal begon. Infotopics is opgericht in 2003 om business intelligence te leveren met een zo klein mogelijke ICT component. Wij vinden dat het moeten draaien om inzicht in data en niet om technologie. Het Microsoft BI-platform bood ons daarvoor de beste mogelijkheid. We gebruiken dit platform, vele versies later én beter, nog steeds naar tevredenheid!
Ok, dan iets over wat we doen. Wij helpen organisaties, afdelingen en bovenal mensen te helpen bij het verkrijgen van inzicht en het beantwoorden van vragen op basis van data. Data in de handen van de ‘gewone’ business user. Deze zal de datapatronen zien, begrijpen en direct relateren aan zijn of haar vakgebied. Dit is mogelijk met de nieuwe generatie analytische tools en een partner die je helpt een datagedreven cultuur te creëren en het maximale uit data te halen.
Naast dat wij organisaties en afdelingen helpen zijn we actief en specialistisch partner voor de zorg, het onderwijs en de overheid.
Bezoek onze siteWerken en leren bij infotopics
Laat je uitdagen door
één van onze vacatures
Waarom werken bij Infotopics? Dit kunnen we jou wel vertellen, maar wat is nu mooier dan dat onze eigen mensen dit te vragen. In de video hierboven zijn al een aantal collega’s aan het woord gekomen. Hier zijn we mega trots op! Hieronder nog een aantal collega’s die wij deze vraag gesteld hebben:
- Chantal: “wat ik bijzonder vind is het Learning & Development Program. We stellen ontwikkeling echt centraal!”
- Kick: “ik werk hier omdat we een kleine organisatie zijn en daarmee ook snelle beslissingen kunnen maken”
- Joost: “wat ons onderscheid is dat we mensen als persoon aannemen en niet alleen maar kijken naar een papiertje”
- Marloes: “wat ik mooi vind is dat Infotopics enorm veel afwisselende en leuke dingen organiseert! Voor ieder wat wils!”
- Jur: “als je het Infotopics dna bezit krijg je enorm veel mogelijkheden om je hier te ontwikkelen. Ik kan het weten!”
We doen het samen
InfoToppers
Bij Infotopics is het heel belangrijk dat onze collega’s -die we Infotoppers noemen- werken op een prettige plek. Een plek waar ze zich kunnen ontwikkelen op persoonlijk vlak. Waar nieuwe ideeën gedeeld kunnen worden en ook daadwerkelijk tot uitvoer kunnen worden gebracht. Daarom staat de Employer Branding en de Employee Experience hoog in het vaandel.
Medewerkers Tevredenheidsonderzoek
Onze medewerkers zijn ons kapitaal
In het voorjaar van 2022 is er een medewerkerstevredenheidsonderzoek gehouden onder alle collega’s. We werden beloond met een fantastische uitkomst, namelijk een algemene waardering met een 7.9! Met name de leuke collega’s, goede werksfeer en de aandacht vanuit Infotopics voor persoonlijke ontwikkeling zorgen voor dit prachtige cijfer.
De punten waar met name goed op gescoord werd waren werkinhoud. Het werk wordt als uitdagend en afwisselend ervaren met veel vrijheid. Verder ook ontwikkelingsmogelijkheden en nieuwe dingen leren in dagelijkse werkzaamheden. Daarnaast mogelijkheden voor persoonlijke groei en de mate waarin nieuwe medewerkers worden begeleid scoorden goed. Als laatste de cultuur: met een score hoger dan 95% geven Infotoppers aan dat zij zichzelf kunnen zijn binnen Infotopics. Dat Infotopics een toffe organisatie is om voor te werken en wordt de werksfeer als prettig ervaren! Wow!
Kwartaaldagen
Er is altijd iets te beleven bij InfoTopics
Per kwartaal hebben we onze zogenaamde ‘kwartaaldag’. Een dag waarop we met alle collega’s een dag buiten de deur zijn, waarop we inhoudelijke sessies organiseren om kennis te delen en van elkaar te leren. Naast alle inhoudelijke thema’s, is er ook veel tijd voor ontspanning en plezier. Zo leer je je collega’s nog beter kennen!
Maar we doen meer!
We organiseren we elkaar jaar de zomer BBQ en het kerstfeest, sporten we samen bij Jaaps Gym, is er een energieke personeelsvereniging die leuke activiteiten organiseert en dit jaar was er zelfs een heus Infotopics festival! Ja, je leest het goed!
Lees meer
Wat onze eigen medewerkers over ons vertellen
Suspendisse potenti. Nullam in sagittis leo. Ut ut arcu sagittis, pharetra arcu eget,
molestie elit. Nunc justo mi, luctus id sem non, fermentum gravida enim. Sed et quam justo.
Donec tincidunt, nisl in luctus.
Suspendisse potenti. Nullam in sagittis leo. Ut ut arcu sagittis, pharetra arcu eget,
molestie elit. Nunc justo mi, luctus id sem non, fermentum gravida enim. Sed et quam justo.
Donec tincidunt, nisl in luctus.
Suspendisse potenti. Nullam in sagittis leo. Ut ut arcu sagittis, pharetra arcu eget,
molestie elit. Nunc justo mi, luctus id sem non, fermentum gravida enim. Sed et quam justo.
Donec tincidunt, nisl in luctus.
